四不为专项治理_范文大全

四不为专项治理

【范文精选】四不为专项治理

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【专家解析】四不为专项治理

【优秀范文】四不为专项治理

范文一:四项专项治理措施 投稿:余鞷鞸

《四项专项治理措施》

(一项) 塔 吊

我项目部使用徐工建机T63型号,塔机基础设计已由施工技术负责人根据徐工集团塔机图纸在施工组织设计中。对于在使用中的塔机我们采取以下专项治理措施:

1 严格限制塔机在作业中吊物超载,并设力矩限位。 ○

2 配备配齐塔机指挥和司索工,并按安全技术操作规程作业,做到○

不违章作业,不违章指挥,捆绑吊物要在确认安全可靠后方可给塔机指令开车。

3 做到日检工作,塔机司机要经常检查塔机钢丝绳,磨损情况发现○

有截面断股时立即报告施工现场负责人并采取安全措施,杜绝钢丝绳断裂事故发生。

4 塔吊司机要做好交接班记录工作,对在上一班发生的情况如实填○

写记录,不得隐瞒。

5 雷雨天,五级以上大风天要停止塔吊作业工作,防止塔机发生倒○

塌事故。

(二项) 基坑支护

要有施工组织设计方案,对基坑挖掘工作要有以下措施: 1 挖掘机在挖土方时要进放坡,从基坑底部到顶端坡度不少○

3m。(基坑深度6m)

2 基坑在挖掘土方时,基坑内不得作业人员,防止挖掘机在大○

臂回转时发生碰击事故,清理土方需要人工清理时,必须待挖掘停止作业时,在进行清理。

3如发现土壁松软,断裂现象发生时要立即报告施工负责人后采○

取紧急安全技术措施,采取用直径300钢管做护壁工作。并要观察其情况发展,其现场不得有人在此逗留。

4基坑周围必须用钢脚手架,搭或防护栏杆,并用2000目密绑○

在脚手杆上,脚手架防护栏杆距基坑边间距不小于1.3m. 5 上下基坑作业人员要有安全通道扶梯并设防护栏杆. ○

Φ

(三项)

施工用电治理措施

一、 施工现场施工用电,必须按部颁标准,三相五线制配制,

开关箱,配电箱,采用三级配电两级保护,总断路器,开关箱漏电保护器。

二、 施工现场上的使用机械设备,实行“一机一匝一保护“严

禁一匝多机,和不用漏电保护器接通设备工作。

三、 现场维护电工要对施工现场用电,要有工作记录,并对漏

电保护器每周检测一次,发现试验按扭不动作要立即更换。

四、 对现场混凝土振捣电机作业时,振捣工要穿好绝缘,胶靴,

手套防护用品要定时发放,防止作业时发生触电事故。

五、 严禁将电线悬挂在钢筋上或拖地,防止车辗压,或刮破发

生人员触电事故的检查治理。

六、 所有现场使用机械施工用电必须用塑管穿上埋设,过道外

用铁管穿设,使车辗压电缆不受破坏应响确保安全生产。

七、 施工现场禁止使用电炉子,碘钨灯,电褥子等电器预防触

电和电火发生事故。

(四项) 脚手架专项治理措施

一、○1 施工现场必须设置警示标志或隔离区,指派专人进行安全监护,防止无关人员进入现场。

2 作业时,架子工必须正确使用“三宝”(安全帽,安○

全带、安全网)即安全帽的扣带要系牢,安全带要高挂低用,上下楼要走安全通道,正常情况下禁止攀爬脚手架。

3 搭设脚手架前,沿脚架搭设方向,距新建主体2m以○

内的作业面要进行平整与夯实,距双排脚手架外侧立杆0.5m位置,用砖砌筑15cm宽20cm深排水槽,保证脚手架基础不因积水而导致隐患。

○4 搭设脚步手架的横杆搭接长度1m,并等距离用3个

旋转扣件固定,端部扣件盖边缘至搭接纵向大模杆的距离要大于10cm。

二、○1 连墙件布置间距应为三步三跨,连墙件必须采用

承受拉力和压力的构造,采用拉筋必须配用硬顶撑,且顶撑应牢固地顶在墙面上。

○2 搭设跳板进,严禁“飞跳”和“探头跳“,应把

跳板用8#线锁死,防止飞跳,探头跳伤人出现事故。 ○3 悬挑架子用工字钢挑出,用U型弯做固定,焊死

打入砼中,悬挑后必须达到要求。(按施工组织设计中要求做好)

范文二:专项治理“四不为”专题征文 投稿:刘謓謔

专项治理“四不为”专题征文

警钟长鸣师心正 清风浩荡事业兴

柘城县慈圣镇虎陈小学 王艳华

一场思想解放潜移默化,一次观念转变润物无声,一种好的导向正在形成,一股浩荡清风扑面而来!

新的征程已经开启,新的画卷已经展开,新时代呼唤新变革,新变革推动新发展,以开展懒政怠政“四个不为”为主要内容的作风建设专项治理活动,是切中时弊,是人心所向,是大势所趋,是历史的必然选择!如清泉浇灌每块园圃;如春风吹绿每片土地;如警钟敲响每个角落!

我作为一名普通的教育工作者,此刻能够有机会与大家一起分享学习这次活动的一些真实感受,心里感到无比的激动和荣幸,而不到之处请大家多包涵并提出宝贵意见!

“不想为、不能为、不敢为、不作为”这是“四不为”,我们要通过专项治理,着力解决“四不为”的问题, 达到“想干事、能干事、会干事、干成事”的目的,我们要向庸官问责,向懒员说不,向散症下药,服务要提质、办事要提速、工作要体校!

我们作为教育工作者,从事的是太阳底下最光辉的职业。所以不管担任什么职位都要忠诚履责,把责任落实到行动中,勤于学习和思考,提升素质水平,在教学和自身等各方面都要不断充电,不放过任何一次学习机会!去年暑假骨干教师培训,我不管别人怎么应付,而我是从头到尾从未无故缺过一节课,也从未迟到过一次。无论三伏天

多么炎热,无论身体因为感冒多么不舒服,我都坚持坐在正对着大屏幕的第一排中间,认真地记好每一节笔记,并把任课老师的每一次授课课件拷贝到自己的U盘里带回家有机会再看再学习!因为我深知要给学生一碗水,自己必须要有一桶水,而且是一桶鲜活的水,与时俱进的水,甚至为了练习计算机老师讲授的Word、Excel、Flash等的操作过程,我和室友又专门上网吧办了会员卡专门练习的深夜。一些网民看到“另类上网”的我们觉得我们就像“外星人”。因为我们不懂百度文库、不懂上网、不懂PPT、不懂word、不懂百度 ,作为新时代的教师,感觉自己太老土啦!也就是从那时起,我下定决心一定要学习一切新事物,跟上时代的步伐!不让自己落伍、不让自己成为时代的淘汰者!

由于自身的能力和知识有限,我深刻感受到了自己在教学过程中的心有余而力不足,于是挤时间积极努力参加各种培训,学习科学文化知识和教育理论,汲取好的经验,改善自身的不足。这几年来,我工作主动热情,勤勤恳恳,任劳任怨,所担任的班级在统考中多次取得了好成绩,撰写的论文多次在市县中获奖 。

往事历历,不胜枚举,曾经的付出而今已化为最美的回忆,如今忆起心头充溢满满的是自豪与欣慰!我无愧于人民教师这个光荣的称号!

治理“四不为“催人奋进,自觉做到“三严三实”和“忠诚干净担当”激发动力。举一纲而万目张,解一卷二众篇明,君子弃瑕以拨才,壮士断腕以全质,曝光台上警钟长鸣,在如火如荼的专项治理“四

不为”活动中,我们要坚持走前头、当先行、作表率,与时俱进的弄潮儿!

歌德有一句名言:你若要喜爱你自己的价值,你就得给世界创造价值,让我们告别“四不为”,树师德新风尚,勇敢地向“懒政、怠政”说“Bye-Bye”。把创先争优落实在行动中,争当中原崛起排头兵!

范文三:四个专项治理实施方案 投稿:于傞傟

开展四个专项

治理实施方案

一、专项治理目的

(一)解决问题,治病救人。专项治理目的不是为了处理人,而是通过自查自纠给存在问题的单位和干部自我纠正的机会,同时消除企业存在的病灶。

(二)建章立制,规范管理。专项治理以问题为导向,透过问题分析原因,及时在制度和管理上查漏补缺,消除问题产生的根源,倒逼改革,优化体制机制,建立防范的长效机制。

(三)清风正气,促进发展。解决问题的根本目的是促进企业健康发展。通过专项治理,提高干部员工的纪律和规矩意识,从思想上筑起拒腐防变的牢固防线,营造风清气正的发展环境和氛围。

二、有关处理政策专项治理的总体原则是鼓励自查自纠,对具体问题的处理

应遵循和把握好以下政策:

(一)对主动自查自纠的一般性问题,可免于处分,并不作负面评价。如涉及严重违法违纪的要按相关规定处理。较为严重的,上报并经批准后,可从轻或减轻处理。

3

(二)对于瞒报漏报以及自查自纠后再发现发生的,要按规定严肃处理。

(三)自查自纠的时间范围。重点是十八大以来存在的问题,之前需要自查自纠的,不受时间限制。

(四)与内部巡视的关系。自查自纠的问题,后续巡视中将作为本单位自我整改的问题纳入巡视报告,不再重复处理。

(五)多种情况备案。自查自纠应造册备案,以便纪检监察部门处置举报线索时作出正确判断。由于个人隐私原因不便登记入册的,可按干部管理权限直接或跨级向纪检监察部门备案。

三、组织领导及责任分工

(一)专项治理工作在公司党组的统一领导下,由公司巡视整改落实工作领导小组组织实施。领导小组办公室设在公司监察室,负责统筹、协调和监督落实。

(二)公司相关专业部门(单位)牵头负责各项专项治理工作,包括制订方案,对下开展指导、督促、检查和总结等。其中,财务部牵头负责“小金库”治理;人力资源部牵头负责选人用人治理;监察室牵头负责领导及其亲属围绕企业经商治理;采购及业务合作治理分别由采购部、市场部、政企客户部、销售及渠

道拓展部和终端公司牵头负责。各专项治理具体实施方案见附件。

四、具体实施公司各部室、各市州分公司和直属各单位按照 公司实施方案负责具体实施,服务公司由通服统一组织实施。前期已经开展治理工作的,可根据实施方案补充或延伸相关

工作内容,已治理到位的可不重复开展。“小金库”和选人用人治理工作公司前期已有布置,要纳入本次专项治理统一部署开展,做好衔接工作。公司要通过专项治理,主动自查自纠,力争把问题解决在前面。

专项治理工作自5月份启动,到年底前完成,分两个阶段实施:

(一) 自查整改阶段(5-9月)。主要工作包括:宣传动员各单位(部室)通过会议、文件、讲解、网络等多种形式和渠道广泛宣传,讲清楚自查自纠的目标政策、制度界限,促进存在问题的单位和干部提高认识,打消顾虑,主动自纠。

自查自纠。各单位(部室)按照各专项治理的具体内容、方式和要求进行自查,边查边改,立改立行。个人要反思查摆,组织要做好对个人的提醒帮助。要研究深入推进的举措,确保自查自纠不留死角。

问题处理。区分问题的不同情况,按照有关处理政策进行分类处理,充分体现鼓励自查自纠、重在解决问题的政策初衷。对瞒报漏报,自查自纠后再发现发生的,按照相关规定严肃处理。

建章立制。对自查自纠发现的薄弱环节和管理漏洞,要结合经营管理实际,及时建立健全相关制度,堵后门、开前门,并加强对制度执行的监督检查,消除产生问题的土壤、条件和环境。

请各单位(部室)将以上自查整改情况(含有关数据统计),按专项治理内容于9月10日前分别报送公司相关牵头专业部门和

公司巡视整改落实工作领导小组办公室(监察室)。

公司将于7月-8月组织对各单位(部室)自查整改工作的抽查检查,促进专项治理工作边查边改、落实有效。

(二)检查总结阶段(10-12月)。全面总结专项治理工作,配合公司组织的专项检查。

五、有关要求

(一)提高认识,加强领导。各单位(部室)要充分认识

和正视存在的问题,深刻领会公司、公司开展专项治理的根本目的和重要意义,进一步增强责任感和紧迫感。各级党组(党委)要高度重视,担起专项治理的主体责任,书记、总经理是第一责任人,班子成员要抓好分管领域专项治理,做到一级抓一级,层层抓落实。公司各牵头专业部门对所负责的专项治理要做好指导、督促、检查和总结。各级纪检监察部门在落实领导及其亲属围绕企业经商专项治理的同时,要协助党组(党委)统筹协调推进,发挥牵头抓总的作用,强化监督执纪,确保专项治理工作落实到位。

(二)注重方法,把握政策。专项治理本质上是一次整改,旨在通过自查自纠发现和解决问题。各单位(部室)要讲究方式方法,对干部要以善意提醒和帮助为主,启发其自查整改的自觉性和主动性。要领会吃透公司有关处理政策,既要广泛宣讲政策,让有问题的单位和干部放下思想包袱,轻装上阵,又要用好政策,消化和解决一批具有普遍性的一般问题。对比较重要、复杂的问题要主动报告沟通,争取相关政策,妥善处理。同时,

也要传递政策的时限性,敦促从紧、从快整改到位。

(三)精心组织,务求实效。各单位(部室)要认真按照专项治理总体安排和具体要求,认真组织实施,确保自查自纠全面深入开展,杜绝走过场。要与接受内部巡视、企业经营管理、“两学一做”等有机结合,处理好与生产发展的关系,做到两手抓、两手硬,两不误、两促进。要通过专项治理解决问题,建章立制,清风正气,激发活力,解放生产力,促进公司战略的落地,实现“提份额、扩规模、调结构、增效益”的目标。

各单位(部室)在专项治理过程中有关工作进展总体情况请及时报送公司纪检组监察室,并按照公司各牵头专业部门要求做好各专项治理的日常联系沟通。

公司牵头专业部门(单位)联系人:

1.“小金库”治理:***(财务部);

2.选人用人治理:***(人力资源部);

3.领导及其亲属围绕企业经商治理:***(监察室);

4.采购及业务合作专项治理:***(采购部);***

(网发部);

***(市场部),***(客户部),***(销售部)。

范文四:关于四个专项治理工作的安排 投稿:于禢禣

关于四个专项治理工作的安排

根据公司关于加强工程质量管理的指示精神,结合北京地铁6号线一期工程的实际情况,第四项目管理中心决定开展直螺纹加工、钢格栅焊接质量、防水施工质量、二衬混凝土施工质量、暗挖工程初支背后注浆施工质量等四个专项治理工作。具体安排如下:

(1)直螺纹加工、钢格栅焊接质量专项治理。在取得前一段阶段性成效的同时,各监理单位、施工单位决不能放松对直螺纹加工、钢格栅焊接质量的管控。应制定长效机制,防止直螺纹加工、钢格栅焊接质量通病的反弹。项目管理中心将12月下旬对全线直螺纹加工、钢格栅焊接质量专项治理成效进行复查。

(2 )防水施工质量专项治理。请各施工单位于11月22日前对防水施工质量专项治理进行动员布署,监理单位负责对所属标段专项治理工作进行指导、监督和检查,尤其要加强对防水施工的重点部位、薄弱环节的监控,确保专项治理效果。项目管理中心将于12月上旬对防水施工质量专项治理工作进行检查,并在12月份安全质量例会上公布检查结果。(重点是土建01、03、04、06、07、09标)

(3)二衬(商品)混凝土施工质量专项治理。鉴于北京大兴保障房项目、广州地铁换乘通道混凝土质量事故,请各监理单位、施工单位高度重视混凝土施工质量控制。施工单位应制定专项施工方案,严格进行技术交底,加强混凝土浇筑工艺的质量控制。监理单位严格进行专项施工方案的审批,认真履行混凝土浇筑旁站职责。监理单位负

责对所属标段二衬混凝土专项治理工作对进行指导、监督和检查。项目管理中心将12月下旬对部分标段二衬(商品)混凝土质量专项治理成效进行复查。(重点是土建01、03、04、06、07、08、09、10标)

(4)暗挖工程初支背后注浆施工质量专项治理。鉴于土建02、06、09标暗挖工程初支渗漏水严重,已经影响到工程进度、施工质量与安全。项目管理中心决定在上述3个标段开展初支背后注浆施工质量专项治理。请所属标段监理单位组织施工单位制定专项治理方案,并对治理工作进行指导、监督和检查,及时总结经验形成专项治理总结报告于12月25日前报送项目管理中心,项目中心于12月下旬对治理成效进行复查。

范文五:除四害专项治理方案 投稿:罗潧潨

巨野县交通运输局除“四害”专项整治活动实施方案 为认真贯彻落实《巨野县创建省级卫生县城病媒生物防治暨除“四害”专项整治活动实施方案》文件精神,进一步提高我局除四害防制水平,降低四害密度,特制定本方案。

一、总体要求

严格按照“统一部署、分级负责、多方协调、全员参与、科学治理、有效监督”的原则,实施环境治理,防灭并重,综合防治的措施,广泛发动全局各部门、下属单位积极参与环境卫生整治行动。以公共汽车站、长途客运站、旧车交易市场为整治重点,开展室内外统一消杀活动,把“四害”密度控制在国家标准范围内,为创建省级卫生县城做好。

二、主要任务

(一)全员开展除“四害”专项整治活动。以清除垃圾箱、下水道、厕所的卫生死角为重点,治理乱倒垃圾、污水乱排、杂物乱放等现象,清除“四害”尸体虫卵及活动痕迹,保持卫生整洁。

(二)适时组织“四害”消杀活动。在消除和控制四害孳生场所基础上,根据”四害”季节消长规律,按照五个统一(统一领导、统一行动、统一时间、统一药物、统一方法)的要求开展全市除四害消杀活动。

(三)加强重点场所除四害工作。除四害重点场所主管和监督部门要加强对重点场所的除四害工作的指导和监督,针对公共汽车站、长途客运站、旧车交易市场等重点场所的“四害”孳生地治理和消杀,垃圾密闭收集、清运等工作开展专项整治活动。

三、除“四害”活动安排

第一阶段:宣传动员和部署阶段

2012年 5月26日至2012年 5月30日

着力宣传除“四害”与创卫工作的重要意义和目标要求,提高官大干部职工对除“四害”工作的认识,营造人人参与、个个争先的良好氛围。

第二阶段:全面整治阶段

2012年 5月31日至2012年 7月31日

根据《巨野县病媒生物(蚊、蝇、鼠、蟑螂)防制工作技术方案》的要求,联系县创卫办技术人员进行技术指导,全员动员、全面部署、全面开展消杀工作。

第三阶段:检查验收阶段

2012年 8月1日至2012年8月10日

局除“四害”暨环境整治领导小组进行检查、验收。

第四阶段:巩固提高阶段

2012年 8月11日至2012年 12月31日

在前一阶段取得成效的基础上,在技术上、实施流程上实现固化,总结经验,进一步提高除环境整治的效果。

四、责任分工

按照“属地管理”原则认真做好具体协调,组织发动工作;各级各部门要明确分工,各负其责,责任落到到人。

(一)汽车站

责任单位:客运所

责任人:张卫华

(二)长途客运站

责任单位:巨野县麟州交通运输有限公司

责任人:袁广滨

(三)旧车交易市场

责任单位:

责任人:

范文六:县委党校四项专项治理总结 投稿:程愍愎

县委党校

关于“干部作风办部署的四项专项治理”总结

县委党校根据县作风办下发的关于“四项专项治理、深化行政审批制度改革、清理规范评比达标表彰考核活动和收费行为、深入推进行政权力运行监控机制建设”等文件精神,结合党校实际情况进行了全面自查,现将自查情况报告如下:

1、关于“乱收费乱罚款”的专项治理

经自查不存在乱收费乱罚款现象,正当收费均按规定使用了财政票据或税务发票。

2、 关于“吃拿卡要”的专项治理

不存在“吃拿卡要”现象。

3、 关于“治庸治懒”专项工作

党校针对治理内容进行了认真自查,发现(1):偶有个别职工迟到早退现象,(2):教学方法有待继续创新。针对这两种庸懒现象,具体制定两项措施:(1)制定了具体的党校教职工“考勤制度”、“签到制度”,严格了奖惩措施。无故不签到视为旷工,严格请消假制度,请假一天以上要有请假条,有领导签字,到办公室登记。无论事、病假,全年请假 5天以上,取消年终评奖评优资格。(2)“试讲”、研讨等形式改革教学方法,提高教学水平。为提高教学质量,我们一方面抓试讲把关,一方面抓教法改革。每个专题的新授课在正式上讲台前,必须经过几次试讲,通过集体备课,相互批评的形式,集思广益,共同提高。过不了关的课绝不能上讲台。为改变课堂教学教师单向灌输,学员被动听讲的局面,真正

把教师的主导作用与学员的主体作用有效结合起来,提高培训效果,我们深入研究探讨党校教学方法改革的新思路,校领导带头讲示范课,积极尝试研究式、案例式、情景模拟式教学方法,努力提高课堂教学质量。采取集体备课、教学观摩、培养新手、划分专业方向、理论研究等多种形式,促使教师的科研与教学相互促进,水平不断提升。

4、 关于“铺张浪费”专项治理

校委会本着各项工作都本着厉行节约的原则,大到基础设施建设,小到办公用品的使用,精打细算坚决杜绝不存在铺张浪费现象。

我们没有能力改变社会风气,但我们有能力约束自己,我们认为,“洁身自好”,“出淤泥而不染”就是对党风的捍卫。班子成员把“平生正直无私曲”,“无欲则刚”,作为人生信条,时刻警醒自己“若领导干部敢从公家捞1点好处,别人就可能想捞10点,我自己什么短处也没有,发号施令才有底气”。因此,在平时注意严于责己,廉洁自律。一是做到无贪心,无贪欲,公道正直,一碗水端平。二是做到办事公开,公车不私用,不沾公家一分钱便宜。三是严格把好一支笔财务审批关,把党校的日子当成自己家的日子过,不多化滥化一分钱 。四是增收节支,全心全意办好党校事业。用社会办班的收入改善办学条件,为教职工谋福利。近几年来教工的福利待遇是党校有史以来最好的。

在工程建设过程中,为节省资金,保证质量,我们像给自己家里搞建设一样,殚精竭虑,严格把关。在工程开始前校长就告诫管理工程的一班人:党校的工程,县委关注,社

会关注,职工关注,我不想从中贪半点便宜,你们也不要有其他想法。我们是这样说的,更是这样做的。工作中严格把好了几关:一是原材料购买关。凡进料都是三个人以上共同选看,共同砍价,当场签合同。一切都放在阳光下。二是资金来往手续关。一切建设资金完全按制度要求支付走手续,没有任何违反制度事情发生。三是预决算关。为防止预决算人员的私弊现象发生,先后换了两个预算人员,因此还得罪了人。但最后结果表明,光原材料就节省40到50万元。项目经理说:我搞这么多年工程,没见到像你们这样管的。什么都是透明的。

5、关于深入落实“十个严禁”

党校针对“十个严禁”内容组织专门人员进行了严格自查,没有发现有违反“十个严禁”规定的现象。针对“十个严禁”规定的第1、7、8、9、10条内容结合党校自身实际制定了党校各岗位职责,实现党校管理与运行的制度化、规范化、程序化。我校领导班子经过多次例会研究,对现行各项制度进行了整合、充实、完善,具体包括:(1)、各岗位职责(班主任工作职责、图书资料管理员的工作职责、多媒体教学管理员的工作职责、财务人员工作职责、食堂管理员职责、汽车驾驶员的职责、门卫人员工作职责)。(2)、各科室岗位职责(校务委员会工作规则、校长、主任工作职责、办公室、组教处、教研室、总务处工作职责)。(3)、教师职责。(4)、教学、科研工作量考核制度。从而使这些制度、方案更加符合党校发展实际,并具有可操作性。

6、关于五月份重点工作开展情况

(1)、“攻坚克难”开展情况:确定了党校工作重点、难点,明确专人负责、攻克时限,工作进展情况随时向领导班子汇报。

(2)、蹲点调研活动有安排,有部署,领导班子成员均已确定调研课题并上报。深入到黑山嘴镇、大阁镇的一些村调研产业结构调整、设施农业、新民居建设。领导班子成员每人都写出了调研文章。

(3)、公开承诺情况:班子及成员就作风建设进行了承诺。并在显著位置公开践诺情况。为使承诺真正落到实处,领导班子坚持不懈地狠抓整改落实。(1)高度重视,明确责任。各项整改项目的相关部门要切实负起责任,进一步细化并实施整改方案,责任到人。分管领导要加强跟踪督查,确保各项整改措施的落实。(2)统筹兼顾,突出重点。在全面整改落实的基础上,坚持把近期整改与中长期整改结合起来,对具备整改条件的,要立即整改;对经过努力能够解决的,要限期整改;对受客观条件限制一时解决不了的问题,要分步整改。(3)实事求是,务求实效。坚持从实际出发,扎扎实实抓整改、办实事、解难题、促发展。既要防止畏难情绪、无所作为,又要避免形式主义、短期行为,努力使整改落实工作真正经得起实践的检验。

(4)、干部作风建设信息报送6篇,各项材料报送齐全。

2010年10月30日

范文七:无极县“四项专项治理”工作“五步走“ 投稿:沈焔焕

无极县“四项专项治理”工作

“五步走”显成效

该县通过集中开展以“乱收费乱罚款”、“吃拿卡要”、“懒散庸虚”、“铺张浪费”为重点的“四项专项治理”活动,进一步深化了干部作风建设,取得了良好的社会效果。 一精心组织。在全县范围内召开“四项专项治理”工作动员大会,专门成立由县纪委书记任组长,交通、农业、卫生、城建等部门领导任副组长的“四项专项治理”工作领导小组,分类制定了四个专项治理工作方案,进一步明确了工作责任。各乡镇、县直各部门也分别召开不同形式会议,对“四项专项治理”工作有关要求进行传达贯彻,及时成立相应组织机构,全县形成上下贯通、执行有力的组织领导体系。 二广泛宣传。县政府网、党校信息简报开辟专栏,对“四项专项治理”指导思想、治理重点、工作要求进行刊登。县广电局记者随行,即时播报查处现场、治理动态。在行政服务中心、服务窗口和人口密集区通过电子显示屏、展板、条幅、手册、大篷车等宣传载体,公布举报电话、投诉箱、网上举报邮箱,让企业和群众了解“四项专项治理”工作,提高社会各界参与和监督活动的自觉性,营造良好的舆论氛围。

三自查自纠。各主管部门下发自查自纠通知书,认真开

展自查自纠。就收费罚款项目、资金流向、干部作风、公务接待填写《项目自查统计表》和自查统计报告,自查自纠结果由单位主要负责人签字盖章后报县纪委纠风办。拒不自查、自查不彻底或隐报有关问题的,按照《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》严格责任追究。活动期间通过自查自纠,共清理不合理收费项目 项。

四严格督导。在各单位认真开展自查自纠的基础上,本着“惩处一批、警示一片”的原则,进一步加大“四项专项治理”工作的督导检查力度。由县纪委牵头,成立专门督导组,采取突击检查、随机暗访形式,先后15次深入到各乡镇、县直各单位进行督导检查。对检查中发现的上班聊天、迟到、早退等问题,当场进行批评教育,并通报所在单位。通过加大查处力度、严肃处理违规违纪问题、公开曝光典型案件,进一步提高全县广大干部参与“四项专项治理”工作的自觉性和主动性。共接待群众来信、来访、举报电话、邮箱 件次,查办效能案件和问题 件,效能责任追究 人次。

五活化成效:整体推进督导成果,活化“四项专项治理”工作成效。(一)在治理公路“三乱”方面,采取在涉路部门执法车辆安装3GGPS卫星定位系统全程跟踪录像监督上路执法人员执法行为、公布12346举报电话、督导组上路明察暗访,有效规范了涉路执法行为。(二)在减轻农民负担方

面,从监督和防范入手,加大检查力度,对粮食直补、退耕还林、农耕机具购置补贴等惠农政策落实情况进行了监督检查,共督导检查各类涉农资金5000余万元。(三)在廉洁自律、禁止铺张浪费方面,在全县下发了《关于“制止婚丧喜庆事宜大操大办、倡导和谐节俭文明新风”的若干规定》,严格治理大操大办婚丧喜庆事宜和借机敛财问题,共立案调查2起,对1名正科级干部给予了行政记过处分,狠刹婚丧喜庆事宜大操大办的不良风气。(四)在纠正医药购销和医疗服务不正之风方面,根据我县实际,规定药品采购价格不得高于市第八次药品招标中标价格。目前,共采购药品2177万元,药品价格同比下降15%,让利于患者326万元。

范文八:乡镇四项专项治理工作方案 投稿:白鋆鋇

根据省委、省政府《关于深入推进干部作风建设的意见》(冀发[XX]3号)安排部署,为切实解决群众反映强烈的乱收费乱罚款等突出问题,进一步规范收费行为,优化发展环境,改进干部作风,推进服务型政府建设,现就"乱收费乱罚款"专项治理工作提出如下方案。

  一、指导思想

  以科学发展观为指导,全面贯彻党的xx届四中全会和省委七届五次全会,全市经济工作会议精神,按照深入推进干部作风建设的总体要求,抓住群众反映强烈的乱收费乱罚款等突出问题,扎实开展集中治理行动,严格规范收费,严肃查处乱收费乱罚款行为,建立健全长效管理机制,确保上级公布取消、取缔、停止征收和规范管理的收费项目,出台的有关规范收费行为的意见和关于深化治理公路三乱工作工作的意见真正落到实处,使群众尽快见到深入推进干部作风建设的成效,为我区加快经济发展方式转变、保持经济平稳较快发展提供强有力保证。

  二、治理重点

  重点对今年以来违法违规设定收费、罚款项目,继续执收上级已公布取消、取缔和停止的收费项目,擅自扩大收费范围和提高收费标准,以集资、保证金、摊派等形式变相收费,收费不按规定使用财政票据或税务发票等问题进行专项整治。同时,对涉路涉车执法执收部门乱设站卡、乱收费、乱罚款和收支挂钩,以及治超工作中存在的不卸载,收费罚款放行等问题进行集中治理。

  三、方法步骤

  (一)自查自纠。各单位、各部门,对各自执收的收费项目逐项进行清理,看上级公布取消取缔停止征收和规范管理的收费项目是否按要求和标准落实到位,是否存在变相收费或擅自扩大收费范围和提高收费标准等问题;新设立的收费项目是否符合有关法律、法规、规章和国务院、省政府及其财政、价格主管部门的规定,是否按审批权限进行审批;收费是否按规定使用了财政票据或税务发票。对查出的问题要采取措施及时予以纠正。乡纪委负责收集、汇总全乡自查情况,形成专题报告,于5月13日前报乡干部作风建设领导小组办公室。

  (二)重点检查。乡纪委会同财政、民政、法制、公安、农业、林业等部门组成督察组,对全乡三分之一的部门进行重点抽查,看是否存在乱收费乱罚款及不规范的收费行为。检查主要采取"听"、"查"、"访"相结合的方式进行,听取部门汇报,了解清理工作整体情况;查阅有关文件和收费账目资料,核实清理工作落实情况;电话访问或实地走访收费对象,倾听群众的意见和呼声。检查结束后,乡督察组要撰写督察报告,内容包括总体评价、主要成效、存在问题及意见和建议等,于6月5日前报乡干部作风建设领导小组办公室。

  (三)完善制度。各单位、各部门,要坚持边治理边整改完善的原则,按照省政府《关于规范收费行为工作的意见》(冀政[XX]214号)要求,针对检查中存在的问题和工作中的薄弱环节,逐条逐项对照检查,认真查找本单位、本部门在落实《意见》规定、建立内部管理制度方面存在的不足和缺陷,深入分析原因,及时制定整改方案,完善各项制度措施,进一步规范收费行为。同时,督导全乡各有关部门结合实际,认真研究制定本单位、本部门执法执收具体行为规范,建立健全执法执收制约监督制度,不断改进和理顺执收部门财政保障和管理体制,从源头上防止乱收费乱罚款等问题的发生,努力构建长效机制,推动我乡收费行为走上规范化、制度化管理轨道。

范文九:关于开展“四项专项治理”工作方案 投稿:严郥郦

关于开展“四项专项治理”工作方案

为切实解决群众反映强烈的突出问题,进一步改进干部作风,优化发展环境,**乡按照县“工作落实年”领导小组办公室要求,现就开展“乱收费乱罚款”、“吃拿卡要”、“治庸治懒”、“铺张浪费”等专项治理工作提出如下方案。 一、 指导思想

以科学发展观和创先争优活动为指导,按照深入推进干部作风建设的总体要求,紧紧抓住群众反映强烈的“乱收费乱罚款”、“吃拿卡要”、“懒惰平庸”、“铺张浪费”等问题,扎实开展集中治理行动,严格规范干部行为,进一步优化发展环境,为经济社会更好更快发展提供有力保证,以实实在在的工作成效赢得群众信赖和满意。

二、治理重点

(一)解决乱收费乱罚款问题

重点查找和解决今年以来是否存在违法违规设定收费、罚款项目;省市县政府已公布取消、取缔和停止征收的收费项目是否仍在执;水、气、热收费是否严格执行有关规定,是否存在擅自扩大收费范围和提高收费标准行为,是否存在乱收、乱摊等现象;各类收费是否按规定使用财政票据或税务发票。

(二)解决吃拿卡要问题

重点查找和解决是否存在下列行为:索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象单位或者个人的财物;接受管理和服务对象的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动的安排;接受管理和服务对象的礼金和各种有价证券、支付凭证;向管理和服务对象摊派钱物、索要赞助,或要求接受有偿服务、购买指定商品;让管理和服务对象报销应由个人负担的任何费用;对管理或服务对象态度冷硬、蛮横粗暴、故意刁难;其它“吃拿卡要”行为等。

(三)解决治懒治庸问题

重点查找和解决干部是否存在办事拖拉、服务态度差、工作标准不高、创新能力不强,工作纪律松驰、管理不严等问题。对存在下列行为的要进行认真治理,主要包括:工作目标不明确、责任落实不到位,对上级党委政府的决策部署执行不力,影响工作进度及成效;领导干部不认真履行管理职责,机关管理混乱,考核评价和奖惩制度不完善,导致干部碌碌无为;超出规定时限或承诺时限办理行政许可事项、非行政许可审批事项和行政监管更甚的,以及对能够当场办理的事项拖延办理;部门、岗位之间责权不明,推诿扯皮,致使影响群众切身利益的问题得不到解决,甚至引发群体性事件;宗旨观念淡薄,服务态度差,作风粗暴,群众满意度低;业务素质差,不讲标准、不讲效率,对部门和岗位职责范围内的工作敷衍塞责、被动应付,工作质量达不到标准;

思想僵化,因循守旧,缺乏改革创新能力,脱离实际,用条条框框限制市场主体合法行为,影响经济社会发展;不遵守工作纪律,工作时间不在岗,在岗工作松懈,从事与业务无关的事情;其它影响工作绩效、违反工作纪律的行为。

(四)解决铺张浪费问题

重点在以下方面进行查找治理:严格控制因公出国(境)团组数量和规模,严禁以各种名义用公款出国(境)旅游,加强因公出国(境)经费预算管理,严格执行经费先行审核制度;加强和规范公用用车配备使用管理,严格执行公用用车编制管理规定和配备使用标准,严禁豪华装饰公务用车,加强公务用车购臵和运行费用预算管理,加强公务用车日常使用管理;规范和改革公务接待,规范接待程序,严格审批制度,严禁在工作日午餐饮酒,严格经费预算管理,推行和完善用“公务卡”结算公务接待制度;狠刹用公款吃喝、送礼的歪风,严禁领导干部在参加会议、学习、培训期间和工作岗位变动后用公款相互宴请,严禁用公款宴请上级、亲朋好友和部门之间相互宴请,严禁以参加会议、学习、培训、联谊活动等名义用公款请客送礼;从严控制党政机关办公楼等楼堂馆所建设,从严控制办公楼维修项目,严禁违反规定装修办公用房,进一步健全完善控制党政机关办公楼等楼堂馆所建设的长效机制;认真解决各种巧取巧节庆、研讨会、论坛等过多过滥问题,对这些活动进行严格控制,严格审批

程序,严格经费审核;进一步控制一般性支出,继续压缩公用经费,严格控制发文数量和范围,积极推行电子公文,减少纸介文件,严格控制会议数量、规模、经费,简化会议程序,加大“小金库”专项治理工作力度。

三、方法步骤

(一)动员部署,营造深厚氛围

把“四项专项治理”工作摆上重要议事日程,深入做好思想发动、方案制定和组织部署工作。明确规定、统一思想、提高认识,切实增强所属人员参与专项治理工作的自觉性。加强宣传教育,营造浓厚氛围,要运用多种形式,组织全体人员认真学习中央纪委十七届五次全会精神,深入学习中央新颁布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《公务员法》等有关法规政策,使机关干部了解掌握有关要求,充分认识“乱收费乱罚款”、“吃拿卡要”、“治庸治懒”、“铺张浪费”专项治理的重要性和必要性,进一步增强自律意识。

(二)自查自纠,深入查找问题

对照有关政策规定和治理工作所列问题,认真组织相关人员进行自查,有针对性地与重点岗位特别是平时群众有反映的人员进行谈话,加强教育引导,自觉查究问题。凡存在所列问题的人员,要主动向组织说明情况,积极整改。

(三)整改落实,形成长效机制

针对自查自纠的情况,制定相应整改措施,组织有关人员作出防范和抵制这四种行为的公开承诺。同时对发现的问题进行梳理分析,找准症结所在,按照惩防体系建设的要求,认真查找在教育、制度、监督等方面存在的漏洞和薄弱环节,修订完善规章制度,建设健全预防问题发生的长效机制,从源头上铲除这四种行为滋生蔓延的土壤和条件。

(四)检查总结,确保工作落实

在自查自纠和整改的基础上,要对各部门的自查自纠和整改进行检查。对做表面文章致使自查自纠流于形式的,要重新开展自查自纠;对掩盖问题的,一经发现,严肃处理,并追究有关领导的责任。同时畅通监督渠道,向社会公布举报电话,设立举报信箱,发现问题及时处理,坚决纠正,对违反规定的部门和个人要严肃追究有关领导和责任人的责任,典型案件要公开曝光。

四、具体要求

(一)强化责任落实

全乡要站在政治的高度,充分认识开展“四项专项治理”工作的重要性,把这项工作作为深入推进干部作风建设、推动科学发展的重要内容,列入重要议事日程,认真安排部署。要精心制定方案,认真组织实施,及时发现和研究解决治理工作中遇到的新情况、新问题。相关部门要严格落实责任,密切协作配合,确保高质量完成这次专项治理行动。

(二)强化组织安排

根据本方案目标任务,结合工作实际,进一步细化内容,提出治理要点。要坚持自我查纠与组织检查相结合,以自我查纠和正面宣传教育为主;坚持开展专项治理与建立长效机制相结合,以建立长效机制为主;坚持统一要求与突出个性相结合,以实事求是解决本单位存在的问题为主,要进一步健全完善有关规章制度及配套措施,做到以制度管人管事。

(三)强化日常监管

纪检监察部门要认真履行职责,切实加强对开展四个专项治理工作的监督检查。要设立专项举报信箱,公布监督举报电话,为群众监督创造条件。要加大查处和追究力度,严肃查处违规违纪问题,公开曝光典型案件。

范文十:石英砂加工等四项职业病危害专项治理 投稿:杜辆辇

石英砂加工等四项职业病危害专项治理 国家安全监管总局办公厅关于深化石英砂加工

等四项职业病危害专项治理的通知

安监总厅安健〔2012〕110号

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局:

2010年以来,国家安全监管总局先后组织开展了石英砂加工、木制家具制造、石棉矿山及制品、金矿开采等四个领域的职业病危害专项治理工作(以下简称四项治理),查处了一批严重威胁劳动者健康的职业病危害隐患,关停了一部分不具备职业卫生条件的企业,取得了一定成效。但是,各地区治理工作进展很不平衡,一些地区治理工作流于形式,效果不明显,对职业病危害严重、整治无望的企业未依法提请政府进行关闭;一些企业治理工作不扎实,职业病危害还比较严重等。为切实改善作业场所职业卫生条件,保障劳动者职业健康权益,决定2012年8月中旬至12月中旬,集中精力深化石英砂加工等四项治理工作。现就有关事项通知如下:

一、进一步抓好石英砂加工等四个领域关键环节的整治

各地区要充分认识石英砂加工等四个领域职业病危害的严峻形势和做好四项治理工作的重要性,紧密结合当前正在开展的“打非治违”专项行动,在前一阶段工作的基础上,进一步加大工作力度,按照国家安全监管总局《关于加强石英砂加工企业粉尘危害治理工作的通知》(安监总安健〔2010〕59号)、《关于开展木制家具制造企业高毒物质危害治理的通知》(安监总安健〔2010〕111号)、《关于加强石棉矿山及石棉制品企业粉尘危害治理工作的通知》(安监总安健〔2010〕207号)和《关于加强金矿开采企业粉尘危害治理工作的通知》(安监总安健〔2011〕142号)要求,督促指导辖区内企业进一步做好职业病危害治理工作,尤其要抓好关键环节和重点岗位的治理。同时,要督促石英砂加工等四个领域的所有企业必须依法进行职业病危害申报,必须在醒目位置设置公告栏公布有关规章制度和职业病危害检测结果,必须在产生职业病危害的工作场所、岗位、设备、设施的醒目位置设置警示标识和警示说明,必须组织接触职业病危害的劳动者进行职业健康检查并将结果书面告知劳动者。

二、加强监督检查,严厉打击和坚决查处各类非法违规行为

各地区要在深化石英砂加工等四个领域治理整顿的同时,切实加大职业卫生监督检查力度,制定详细的执法检查计划,按照属地管理的原则,采取专家参与、交叉检查等方式,对辖区内四类企业进行地毯式检查,做到不留盲区、不留死角,督促企业提高职业卫生管理水平,改善工作场所作业环境。要充分利用当前集中开展“打非治违”专项行动的有利时机,依法取缔一批非法生产建设项目,停产整顿一批存在严重违法违规行为的企业,整改一批影响劳动者身体健康的职业病危害隐患,集中关闭一批整改无望的企业。

三、认真做好四项治理总结和信息报送工作

各地区在组织深化四项治理的同时,要加强信息统计分析,对四项治理工作开展以来以及深化治理期间的情况进行全面总结,包括四项治理工作总体情况、采取的主要治理措施、涌现的典型经验以及专项治理取得的主要成果与体会等,做到内容详实、数据确凿、案例典型、问题分析透彻、对策具体可行。请各省级安全监管部门于12月20日前,将本地区四项治理总结报告连同《深化四项治理期间执法检查情况汇总表》(附件1)、《四项专项治理情况汇总表》(附件2)以及被关闭企业名单和取缔的非法企业名单报送国家安全监管总局职业健康司(联系人:孙栋梁,联系电话:010-64463004〈带传真〉)。 附件:1.深化四项治理期间执法检查情况汇总表

附件1

深化四项治理期间执法检查情况汇总表

____省(区、市)安全监管局(盖章): 填报日期:2012年 月 日

填联系电话:

表人:

注:统计时段为2012年8月中旬至12月中旬。

2.四项专项治理情况汇总表

国家安全监管总局办公厅

2012年8月10日

附件2

四项专项治理情况汇总表

____省(区、市)安全监管局(盖章):

填报日期:2012年 月 日

联系电话:

表人:

注:统计时段为专项治理开始之日至2012年12月中旬。

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